创新培训方式,备战复产复工

发布时间: 2020-03-19 | 关注: 1942 |


在全国新形冠性肺炎病毒的防疫工作,取得了阶段性成果前提下。复产复工已为大势所趋,根据股份公司复工复产的工作部署,设备公司根据年度培训计划安排,因时制宜,充分利用防疫期间的时间,创新培训方式方法,利用腾讯会议系统开展一次大范围的内部春季培训,积极备战复产复工。


——培训内容—— 成本管理制度讲解沥青搅拌站技术培训●设备安全管理



设备公司成立以来,积极探索适合于设备管理的成本控制模式,通过各部门的努力逐步摸索出一套成本管理制度。为更好确保制度的实施,公司组织了一次成本管理培训,以使公司各部门负责人明确了各自的成本管理目标,提高了成本意识。




从3月14日开始,设备公司组织了一线作业人员进行了沥青搅拌站技术及安全生产技术培训,这次培训将技术和安全融合起来学习交流,主要讲解探讨每个工序、每个环节、每个部位需要注意的一些问题,很有实践意义。

设备技术培训,将沥青混凝土搅拌站的19个系统模块进行了分工。重点从各系统模块的使用、保养、调整、维修、安拆、安全6各方面的注意事项进行讲解。

安全管理培训,重点围绕生产作业中的重点环节、薄弱环节展开进行,内容涵盖安全生产基础知识、安全技术操作规程、从业人员安全生产须知、公司安全生产管理制度等内容。结合设备安全管理特点,中间穿插典型事故案例。目的在于提高广大从业人员的安全思想意识,警示从业人员遵守安全技术操作规程,推进事故隐患的排查与治理并持续改进,最终实现安全生产管理目标。





此次培训体现以下特点

一是内部主讲,针对性强。此次培训采取内部交流的形式,指派各机械作业项目部负责人主讲,9位主讲老师都利用自己精心制作的PPT同大家共同探讨交流,他们都进行了长时间的精心准备,使本次培训具有很强的针对性和实践指导意义。同时对自身技术水平也有了很大的提高。

二是内部交流,分享经验。培训内容均由公司内部有丰富经验的人员亲自编写和讲解,理论与实践相结合,具有实战意义。这次培训,非常接地气,大家也都踊跃发言,讨论交流,切磋技能,分享自己好的经验,共同学习提高,也总结了一些失误的过程,使大家汲取教训,防患于未然。

三是形式独特,方式多样,此次培训采用视频会议的形式进行,通过讲解、问答、讨论、经验共享、下发课件及试卷测试相结合的方式,“现场”学习氛围积极热烈,达到很好的培训效果。


今后设备公司还会经常性的开展这种形式的内部培训交流,进一步提高从业人员的成本、安全意识与操作技能,逐步形成一种崇尚知识和技能的良好氛围。最终推动公司更高质量的为施工生产服务。